Muchos empleados vieron los claros beneficios de trabajar desde la comodidad de sus propios hogares después de dos años de sortear los altibajos del trabajo remoto. Sin embargo, en el mundo empresarial circulan rumores de que las empresas están a punto de obligar a sus empleados a volver a trabajar a tiempo completo, estén preparados o no.
Ya sea que se afirme que los encuentros cara a cara son mejores para el trabajo en equipo o que el modelo de la FMH tiene un impacto en la productividad, simplemente aumenta el fuego y provoca intensos debates en línea. Y no hay mejor lugar para comunicar opiniones candentes sobre la cultura corporativa que LinkedIn, la red profesional más famosa del mundo.
Jeremy Bell, un reclutador, hizo precisamente eso hace unos meses al crear rápidamente una publicación. Describió una serie de beneficios que las empresas deberían ofrecer cuando sus empleados se vean obligados a regresar a sus antiguos lugares de trabajo. Así que sigue desplazándote para leer el resto de la publicación, que tiene casi 58.000 me gusta en Facebook, y mira cómo reaccionó la gente. Una vez que hayas terminado, ¡asegúrate de dejar tu opinión sobre estas sugerencias en la sección de comentarios a continuación!
1. Si bien el trabajo remoto se ha convertido en un factor decisivo para muchos, un gran número de empresas están obligando a sus empleados a regresar a sus oficinas.
Créditos de las imágenes: Unsplash (no la foto real)
2. Como un resultado, corporativo reclutador Jeremy Bell compiló una lista de qué empresas debe proporcionar en pedido para atraer y retener talento.
3. Ahora, Jeremy establece una lista de cosas que se deben dar a todos los empleados que trabajan para cualquier empresa desde casa durante 2 años.
4. Bueno, el almuerzo gratis es imprescindible para todos los trabajadores
5. Trabajar desde casa se ha convertido en una rutina, volver debe cumplir con las exigencias de los empleadores
Créditos de las imágenes: Unsplash (no la foto real)
6. Suena bien
7. El pago del cuidado infantil es imprescindible para todos los padres
8. Bueno, esto parece un poco difícil pero seguramente puede suceder
9. Todas las empresas en esta era deben adoptar una política de puertas abiertas para dar flexibilidad a los empleadores
10. Estamos en 2022 y la privacidad es imprescindible para todos los empleados que trabajan
Créditos de las imágenes: Unsplash (no la foto real)
11. Suena bien
12. Uno muy necesario
13. Luego pide a la empresa que dé a los empleados la opción de trabajar desde casa si no pueden dar todas las facilidades mencionadas
14. Aquí es donde el reclutador se anuncia como trabajos remotos disponibles
Créditos de las imágenes: Jeremy Bell
Ahora es el momento de leer los comentarios de los Redditors en la publicación.
15. ¿Qué tan bien suena eso?
16. El acoso online existe, pero puede ser difícil de practicar en la oficina
17. Esto demuestra que muchas personas empezaron a buscar un nuevo trabajo
18. Buen punto
19. Por más triste que parezca
20. Tener una oficina privada no es algo que todo el mundo desee en el mundo empresarial
21. Bueno, este tiene un buen punto
¿Qué piensas de esto? ¿Crees que todos los empleados deben recibir todas las ventajas que Jeremy mencionó en su hilo? No olvides compartir tus comentarios. Si quieres más contenido interesante, sigue visitándonos y apoyándonos.
Dominan las noticias sobre celebridades, reseñas de televisión y tendencias de entretenimiento
La industria del entretenimiento nunca se desacelera y este año ya ha generado importantes titulares de celebridades, temporada de premios, sorpresas en streaming y reinicios nostálgicos. Los fanáticos que exploran celebridades que gastaron mucho dinero en transformar su apariencia también se sumergen en debates televisivos de prestigio, incluido el aclamado Reseña de Gillian Anderson Miasma y las emotivas actuaciones destacadas en La reseña de Christophers protagonizada por Ian McKellen y Michaela Coel.
Éxitos del streaming y obsesiones televisivas modernas
Las plataformas de streaming siguen dando forma a la cultura del entretenimiento moderna. Los fanáticos del crimen de Netflix están discutiendo la cruda reseña de Nemesis Netflix, mientras que los amantes del drama están abrazando el encanto de The Hardacres temporada 2. Mientras tanto, los espectadores que buscan contenido más ligero están redescubriendo por qué las las comedias de Hollywood se desvanecieron y si el género puede volver a ganar popularidad.
Los formatos de reality shows y competencias de celebridades también están evolucionando rápidamente. El rumor en torno a la temporada 2 de Celebrity Traitors demuestra que el público todavía anhela entretenimiento de alto riesgo lleno de drama y estrategia.
La música, el cine y la nostalgia siguen impulsando la cultura pop
La nostalgia sigue siendo una de las fuerzas más fuertes de la industria del entretenimiento. Los fanáticos celebran 40 años de Simply Red, mientras que los amantes del cine están emocionados después del Lanzamiento del tráiler de la película biográfica de Michael Jackson. La era del reinicio también continúa con el reinicio de Malcolm el de enmedio y el próximo El reinicio de Baywatch se filma en Malibú.
La moda y las apariciones de celebridades siguen siendo igualmente influyentes. Los glamurosos Premios Fashion Trust US reunieron a importantes estrellas, mientras que los El estreno de Devil Wears Prada 2 generó un entusiasmo masivo en las redes sociales.
Relaciones con celebridades y titulares virales
Las relaciones con celebridades siguen dominando los titulares en todo el mundo. Los fanáticos reaccionaron fuertemente a los informes de que Nicole Kidman y Keith Urban finalizaron su divorcio, mientras los fanáticos de la música celebraban Aniversario de JoJo Siwa y Chris Hughes. Las audiencias de deportes y entretenimiento estaban igualmente emocionadas después de que Hailee Steinfeld y Josh Allen le dieran la bienvenida a su primera niña.
En otros lugares, los fanáticos continúan siguiendo las principales historias legales de celebridades, incluidas las últimas actualizaciones sobre la la disputa legal de Jada Pinkett Smith y los impactantes acontecimientos en el Caso de ketamina Matthew Perry.
El futuro del entretenimiento en
Desde predicciones de la temporada de premios como las predicciones de los TV BAFTA hasta momentos de moda de celebridades y reinicios de éxitos de taquilla, la cultura del entretenimiento continúa evolucionando más rápido que nunca. Ya sea que el público siga dramas de prestigio, documentales musicales, escándalos de celebridades o franquicias nostálgicas, se perfila como uno de los años más ocupados en la historia de la cultura pop moderna.
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