La política que usted impone a sus trabajadores también se la debería imponer a usted. Un líder logra sus hitos convirtiéndose en el ejemplo que quiere que se dé. Si existe una regla sobre venir a trabajar a una hora específica, el gerente debe llegar temprano para dar la bienvenida a los empleados para que se sientan motivados a llegar incluso antes que el gerente para impresionarlo. Pero en una organización terrible llena de malos jefes y gerentes, sucede exactamente lo contrario. Las reglas son sólo para aquellos que están más abajo en la línea jerárquica y no se aplican a la alta dirección. Las cosas no deberían ser así. Todo el mundo debería ser responsable de no seguir las reglas.

Un usuario de Reddit se aseguró de que la regla que se le impuso a él y a sus compañeros de trabajo también se aplicara a la gestión de la organización. El director de la empresa donde trabajaba OP por una vez impuso una norma que no permitía a ningún trabajador utilizar las impresoras de la oficina para tomar impresiones personales. Se especificó un cargo tanto para las impresiones en blanco como en color. La gerente había cobrado una suma bastante buena de los trabajadores hasta que un día el propio OP la sorprendió usando la impresora de la oficina para uso personal. A partir de ese momento, las cosas cambiaron muy rápidamente para el entrenador.

¡Desplácese hacia abajo para leer cómo sucedió todo!

1. Las reglas son reglas... para todos.

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2. OP alguna vez trabajó en una organización que apreciaba por su conducta comercial, pero el gerente tenía demasiadas reglas establecidas para que las siguieran todos los empleados.

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3. Una regla era que a nadie se le permitía usar impresoras de oficina para impresiones personales y se imponía un cargo si alguien lo hacía.

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4. Estoy seguro de que la gerente lo hizo ella misma sin informar a las autoridades superiores porque a nadie en la cima le importan esas cosas.

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5. Esto es nuevo para mí.

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6. Un día, OP estaba haciendo una entrevista para un puesto en la misma empresa pero en una ubicación diferente y el gerente de esa ubicación le pidió a OP que imprimiera su currículum desde donde estaba y lo trajera.

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7. OP lo consideró una impresión relacionada con el trabajo, y lo era, y decidió seguir adelante.

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8. OP presionó el botón de imprimir y se levantó para tomar el documento mientras la impresora estaba ubicada a un par de escritorios de él.

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9. Pero como el gerente también había enviado una impresión a esa impresora, ella obtuvo la primera y consiguió la impresión de OP. Ella insistió en que no se trataba de una impresión relacionada con el trabajo y le pidió que la pagara.

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10. OP pagó la cantidad adeudada que aparentemente iba a ir al fondo anual de la fiesta de Navidad.

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11. Unas semanas después, todos decidieron salir a almorzar excepto el gerente. Cuando OP salió del edificio, se dio cuenta de que había olvidado su billetera en el escritorio, así que volvió corriendo a buscarla.

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12. Cuando OP llegó a su escritorio, notó que la impresora estaba imprimiendo páginas y páginas. Fue un buen deseo para el cumpleaños número 16 de la hija del gerente.

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Esto es hermoso. Absolutamente precioso. Una pequeña venganza que ni siquiera fue organizada por OP. Es como si la naturaleza pusiera al gerente en su lugar al hacer que OP olvidara su billetera en el escritorio, lo que resulta en que el gerente sea sorprendido usando la impresora de la oficina para obtener impresiones personales. Esto equivaldrá a una buena suma si realmente imprimió 100 copias con esa impresora.

Y es por eso que amigos, nunca deben permitir que sus derechos se interpongan en su camino porque los obliga a establecer reglas terribles que eventualmente los harán caer en el mismo pozo que cavaron para los demás.

Dicho todo esto, la mejor parte está por llegar. Desplácese hacia abajo para continuar leyendo.

13. La orden había sido enviada por el gerente. OP felizmente entregó las copias a su gerente una vez que estuvieron terminadas y estaba feliz de que la fiesta de Navidad de repente fuera a mejorar mucho debido al dinero que tendría que pagar por las impresiones personales.

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14. Un par de semanas más tarde, el director del distrito realizó su visita trimestral a la organización y abordó el tema de la fiesta de Navidad.

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15. Lo sabía, la gerente hizo esta regla de impresión ella sola. El gerente de distrito se sintió confundido cuando OP preguntó sobre los fondos acumulados para el partido.

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16. Luego, OP procedió a informar al gerente de distrito sobre la regla de impresión establecida por su gerente.

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17. El siguiente gerente abolió la norma de impresión, pero no dejó que terminara ahí. Respondió al correo electrónico que mantenía a todos bajo control y preguntaba qué pasaría con los fondos acumulados.

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18. Alguien sugirió que la suma era suficiente para un buen almuerzo con pizza.

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19. La gerente terminó teniendo que gastar $300 para conseguir pizzas para todos, parte de eso también de su propio bolsillo.

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Esto es lo que Internet dijo al respecto:

20. Vale la pena cada dólar.

A través de brettyrocks

21. La naturaleza le mostró a OP una dirección y él la aprovechó muy bien.

A través de Dabeansprout

22. Básicamente estaba robando dinero, por lo que estaba fuera de lugar.

A través de FrakTerra

23. Nunca se sabe qué otros fraudes pudo haber cometido. Es necesario realizar una auditoría.

A través de antantantant80

Realmente espero que hayan disfrutado este. No olvides compartir tu opinión en la sección de comentarios a continuación.

¡Estén atentos para más historias!

A través de 0ff_Beat

Impuesto para perros.

“Alguien que tenía un número equivocado me acaba de enviar esta foto, pero es demasiado buena para ignorarla”.

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